Merhaba Ben Erdem Kara

Deneyim ve Liderlik

İş hayatımın ilk yıllarında, teknik kısıtlamaların (o meşhur Internet Explorer 6 dönemlerinin) içinde kusursuz kullanıcı deneyimi yaratma çabası, bana bugün sahip olduğum en önemli yetkinliği kazandırdı: Teknik sınırlar ne olursa olsun, insan odaklı çözümler üretmek.

Dün bu disiplini; Türk Telekom, Garanti BBVA, Coca-Cola, Vodafone, Fiat ve Ülker gibi sektör devlerinin dijital projelerinde kullandım.
Bugün telekomdan finansa, perakendeden hızlı tüketime kadar farklı dikeyde; sadece çalışan değil, "kazandıran" dijital ekosistemlerin mimarisini kurguluyoruz.

Wonder: Yeni Bir Teknoloji Stüdyosu Vizyonu

Wonder’ı kurarken vizyonum netti: Klasik ajans döngüsünün ötesine geçip, markaların stratejik ortağı olan bir "Teknoloji Stüdyosu" inşa etmek. Wonder bugün, pazarlama kaslarını mühendislik disipliniyle birleştiren, veri odaklı ve ölçeklenebilir yapılar kuran bir merkezdir. Sadece bugünün sorunlarını çözmüyoruz; kurduğum "Startup Area" ile şirketlerin geleceğini şekillendirecek yeni teknolojilere kendimiz iç yatırım yapıyor, geliştiriyor ve çalıştığımız şirketlere teknolojik can suyu veriyoruz. Amacım, tecrübemi ve ağımdaki mühendislerin yeteneklerini kullanarak, markaları sadece dijitalleştirmek değil, onları birer teknoloji şirketine dönüştürmek.

Disiplin ve Yaşam Felsefesi

Beni tanıyanlar, teknolojinin benim için mesai saatleriyle sınırlı bir iş değil, bir yaşam biçimi olduğunu bilir hatta öyle ki aklıma gelen bir fikri hayata geçirmek için kendi kendime kolları sıvayıp ürünü geliştirmeye başlarım. Ancak tek tutkum bu değil; hayatımın her alanında "Ustalık" (Mastery) peşindeyim.

Kickboks ve Muay Thai’deki 2. Dan siyah kuşak derecem ile müzik prodüksiyonundaki çalışmalarım, iş hayatımdaki liderlik anlayışımı besleyen temel kaynaklardır. Antrenmanlardaki odaklanma becerisi ve müzik yaparken gereken yaratıcılık becerisi ile bir sistem mimarisi kurarken gereken disiplin benim için aynıdır.

Geçmişte Yaptığım Bazı Beat'ler